Pantaenius Versicherungsmakler GmbH sucht in eine/n Key Account Manager Versicherungen (B2B) als Niederlassungsleiter – Teamleiter Versicherungen / Gruppenleiter Versicherung bzw
Manager (gn) Versicherung und Schadensfälle Werden Sie Teil eines äußerst erfolgreichen und im Wachstum befindlichen Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung im Full-Service-Leasing
Manager Bearbeitung deren Anliegen innerhalb des Service-Level-Agreements via Telefon und E-Mail Verantwortung für die Steuerung, Planung, Überwachung, Optimierung und Qualitätssicherung aller Prozesse
der Betreuung der Vertriebspartner eingebunden und trägst zur erfolgreichen Umsetzung der Prozesse beiAls kompetente/r Ansprechpartner/in unterstützt Du die Vertriebspartner und Key Account Manager bei deren
HELMSAUER Gruppe sucht in eine/n Kundenberater / Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager im Außendienst für den Vertrieb von Versicherungen (m/w/d) (ID-Nummer: 12148333)
Funk - Internationaler Versicherungsmakler und Risk Consultant sucht in eine/n Kaufmann für Versicherungen und Finanzen/Account Manager/Akquisiteur (m/w/d) Außendienst (ID-Nummer: 12053782)
: Du startest mit einem zentralen Welcome Day in unserem National Head Office und einer 3-tägigen Academy deine Reise bei uns. Im Anschluss begleiten dich dein Onboarding Buddy und dein Manager
oder der betrieblichen und privaten Altersversorgungen bearbeiten Sie je nach Schwerpunkt für alle Schichten (Rürup, Riester, private Altersvorsorge, betriebliche Altersversorgung) die eingehenden Vorgänge. Sie managen
HELMSAUER Gruppe sucht in eine/n Vertriebsmitarbeiter / Sales Manager (Versicherungskaufmann / Versicherungsfachwirt / Versicherungsfachmann) im Außendienst für den Vertrieb von Versicherungen (m/w
ECE sucht in eine/n Duales Studium BWL - Leasing Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 11427660)
internationales Metallunternehmen aus dem Raum Oyten . Angesichts der starken Auftragslage suchen wir tatkräftige Unterstützung – werden Sie Teil des Teams! Payroll Manager (m/w/d) Lohn und Gehalt in Vollzeit ab
internationales Metallunternehmen aus dem Raum Oyten . Angesichts der starken Auftragslage suchen wir tatkräftige Unterstützung – werden Sie Teil unseres Teams! Payroll Manager (m/w/d) Lohn und Gehalt in Vollzeit
VHV Gruppe sucht in eine/n Claims Manager / Kraftfahrt-Gewerbe (w/m/d) (ID-Nummer: 11905337)
, Lieferungen, Auftragsbestätigungen, Zertifikate) Bearbeitung von Claimmeldungen in Abstimmung mit dem Strategischen oder Project Procurement Manager (Mängelanzeige, Dokumentation in vorgegebenen Tools
, Lieferungen, Auftragsbestätigungen, Zertifikate) Bearbeitung von Claimmeldungen in Abstimmung mit dem Strategischen oder Project Procurement Manager (Mängelanzeige, Dokumentation in vorgegebenen Tools
Ihre Aufgaben: Hauptverantwortlicher Projektingenieur in Service-ProjektenUnterstützung der Manager Technical Support bei Reklamationen und Optimierung von In-service ProduktenKoordination
, Lieferungen, Auftragsbestätigungen, Zertifikate) Bearbeitung von Claimmeldungen in Abstimmung mit dem Strategischen oder Project Procurement Manager (Mängelanzeige, Dokumentation in vorgegebenen Tools
) Einschlägige Berufserfahrung im gesuchten Aufgabengebiet erforderlich (z.B. als Functional Safety Manager Automotive) Vertiefte Kenntnisse einer Entwicklung nach V-Modell erforderlich Kentnisse im Bereich
, Lieferungen, Auftragsbestätigungen, Zertifikate) Bearbeitung von Claimmeldungen in Abstimmung mit dem Strategischen oder Project Procurement Manager (Mängelanzeige, Dokumentation in vorgegebenen Tools
R+V Allgemeine Versicherung AG sucht in eine/n Technischer Product Manager (m/w/d) AI (ID-Nummer: 12120087)
Fonds Finanz Maklerservice GmbH sucht in eine/n Key Account Manager (m/w/d) direkter Vertrieb (ID-Nummer: 12151402)
R+V Lebensversicherung AG sucht in eine/n ESG-Manager / Nachhaltigkeitsmanager – Kapitalanlage (m/w/d) (ID-Nummer: 11928124)
VPV Versicherungen sucht in eine/n Customer Experience Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 11919951)
durch den 8D-/9S-Prozess Planung, Moderation und Durchführung von FAIs in enger Abstimmung mit dem FAI-Manager gemäß Prozessvorgaben Unterstützung bei GEMBA-Walks und Audits in der Rolle als Experte Übernahme
Ihre Aufgaben: Hauptverantwortlicher Projektingenieur in Service-Projekten Unterstützung der Manager Technical Support bei Reklamationen und Optimierung von In-service Produkten Koordination
. Angebotsbindefristen, Lieferungen, Auftragsbestätigungen, Zertifikate) Bearbeitung von Claimmeldungen in Abstimmung mit dem Strategischen oder Project Procurement Manager (Mängelanzeige, Dokumentation in vorgegebenen
und externen Vorgaben Gewährleistung der Einhaltung interner Prozesse, Kundenvorgaben, Spezifikationen sowie der Komponentendokumentation (e-CAIR Übernahme der Aufgaben als Compliance Manager gemäß EASA Part 21G
Ihre Aufgaben: In Abstimmung mit dem ILS-Manager Level 3, verantwortliche Durchführung der Leistungs- und qualitätsgerechten Planung und Abwicklung der Projektbezogenen ILS-Tätigkeiten in kleinen
, betrieblichen und einzelvertraglichen Bestimmungen Durchführung von Maßnahmen im Bereich Compensation and Benefit Konzeption und Umsetzung von HR-Projekten in Abstimmung mit HR-Manager Level 2 Vorbereitung
und externen Vorgaben Gewährleistung der Einhaltung interner Prozesse, Kundenvorgaben, Spezifikationen sowie der Komponentendokumentation (e-CAIR Übernahme der Aufgaben als Compliance Manager gemäß EASA Part 21G
durch den 8D-/9S-Prozess Planung, Moderation und Durchführung von FAIs in enger Abstimmung mit dem FAI-Manager gemäß Prozessvorgaben Unterstützung bei GEMBA-Walks und Audits in der Rolle als Experte Übernahme
Ihre Aufgaben: In Abstimmung mit dem ILS-Manager Level 3, verantwortliche Durchführung der Leistungs- und qualitätsgerechten Planung und Abwicklung der Projektbezogenen ILS-Tätigkeiten in kleinen
. Angebotsbindefristen, Lieferungen, Auftragsbestätigungen, Zertifikate) Bearbeitung von Claimmeldungen in Abstimmung mit dem Strategischen oder Project Procurement Manager (Mängelanzeige, Dokumentation in vorgegebenen
, betrieblichen und einzelvertraglichen Bestimmungen Durchführung von Maßnahmen im Bereich Compensation and Benefit Konzeption und Umsetzung von HR-Projekten in Abstimmung mit HR-Manager Level 2 Vorbereitung
Technology Manager (m/w/d) Schwerpunkt Defence Ort: Düsseldorf Ihre Aufgaben: Technologieerfassung, Technologiebewertung und Technologiedokumentation Einordnung
Umfeld Tätigkeit Versicherungsrechtliche Verwaltung von Schiffsunfällen (Havarien) in der Binnenschifffahrt Koordinierung bestehender Havarieakten (Korrespondenz mit Maintenance Managern, Buchhaltung
uniVersa Allgemeine Versicherung AG sucht in eine/n Social Media Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 12177371)
Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G. sucht in eine/n Cybersecurity Manager (m/w/d) für die digitale operationale Resilienz (ID-Nummer: 12164092)
Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G. sucht in eine/n Problem-Manager (m/w/d) Agentur-Vertriebsunterstützungssystem (ID-Nummer: 12185731)
Uelzener Allgemeine Versicherungs-Gesellschaft a.G. sucht in Hamburg eine/n Customer Experience Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 11288569)
DEURAG Deutsche Rechtsschutz-Versicherung AG sucht in eine/n Marketing Manager (m/w/d) für die Marke ALLRECHT (ID-Nummer: 12148649)
Verti Versicherung AG sucht in Teltow bei Berlin eine/n Senior Vendors Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 12052438)
R+V Versicherung AG sucht in eine/n International Client & Risk Manager / Underwriter (m/w/d) – Middle East (ID-Nummer: 11934319)
Allianz Versicherungs-AG sucht in eine/n Account Manager Sach-Maklervertrieb (m/w/d) (ID-Nummer: 12117939)
internationales Metallunternehmen aus dem Raum Oyten . Angesichts der starken Auftragslage suchen wir tatkräftige Unterstützung – werden Sie Teil unseres Teams! Payroll Manager (m/w/d) Lohn und Gehalt in Vollzeit
internationales Metallunternehmen aus dem Raum Oyten . Angesichts der starken Auftragslage suchen wir tatkräftige Unterstützung – werden Sie Teil unseres Teams! Payroll Manager (m/w/d) Lohn und Gehalt in Vollzeit
Ihre Aufgaben: Unterstützung der HR Manager durch operative Abwicklung aller administrativen Personalprozesse von der Einstellung bis zur Kündigung unter Beachtung aller relevanten Fristen
von Personalauswahlgespräch von Fach- und Führungskräften Durchführung von Maßnahmen im Bereich Compensation and Benefit Konzeption und Umsetzung von HR-Projekten in Abstimmung mit dem HR-Manager, Level 2 Beratung
Ihre Aufgaben: Unterstützung der HR Manager durch operative Abwicklung aller administrativen Personalprozesse von der Einstellung bis zur Kündigung unter Beachtung aller relevanten Fristen
von Personalauswahlgespräch von Fach- und FührungskräftenDurchführung von Maßnahmen im Bereich Compensation and BenefitKonzeption und Umsetzung von HR-Projekten in Abstimmung mit dem HR-Manager, Level 2Beratung